Estados Unidos

La historia detrás de Walt Disney

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A história por traz do Walt Disney

Walt Disney, con apenas 40 dólares en el bolsillo, se fue a Hollywood. 100 años e innumerables películas clásicas después, deja un legado duradero de miles de millones de dólares. “Es importante recordar que todo empezó con un ratón”, dijo Walt Disney en un programa de televisión en 1954. En aquel momento, su productora llevaba más de 30 años en funcionamiento y era una de las más exitosas de Estados Unidos. con dibujos animados emocionados! Mickey Mouse no sólo era un héroe en la pantalla, sino que ya aparecía en camisetas, balones de fútbol y vasos para cepillos de dientes. Un año después, en 1955, el ratón animado cobró vida en el primer Disneyland que se inauguró en California. Walt Disney, nacido en 1901 y criado en una granja de Missouri, comenzó como artista comercial y luego descubrió las películas animadas. Con apenas 40 dólares en el bolsillo, partió hacia Hollywood y, hace exactamente 100 años, en 1923, fundó la Walt Disney Company, hoy una empresa multimillonaria. “Hacer lo imposible es muy divertido”, fue una de las convicciones del pionero de las caricaturas.

Detrás de esta declaración despreocupada había una ética de trabajo intensa, casi maníaca, pero también una fe inquebrantable en sus propias ideas. Una y otra vez, el chico del campo estuvo al borde de la bancarrota. Sus proyectos fueron considerados muy atrevidos; Siempre probando y mejorando la última tecnología cinematográfica. Impulsado, Walt Disney pronto estuvo durmiendo en un sofá en sus estudios, sin apenas ver a sus propios hijos pero trabajando duro para deleitar a otros niños desconocidos con sus cuentos de hadas en pantalla. Walt Disney hizo historia en el cine en 1937: “Blancanieves y los siete enanitos” fue el primer largometraje de animación que se proyectó en los cines; hasta entonces, Mickey Mouse y su pandilla solo protagonizaban cortometrajes. En aquel momento, nadie podía predecir que hasta el día de hoy seguirían otros 60 largometrajes. Después del estreno de la película, quedó claro que mucha gente la vería: “Blancanieves” recaudó alrededor de 8 millones de dólares, en una época en la que una entrada al cine costaba una media de 25 centavos.

Traducida a 10 idiomas, la película se convirtió en un éxito de taquilla en otros 46 países. Disney recibió un Oscar honorífico un año después del estreno de la película, o más exactamente, y fiel al título de la película, ocho: una estatuilla de tamaño completo y siete estatuillas en miniatura. Sin embargo, trabajar en Walt Disney Studios no siempre fue un cuento de hadas. Exigencias de horas extras, salarios bajos y un jefe que controlaba cada trazo: estas eran las condiciones laborales en la empresa, junto con un jefe cuyo ego creativo exigía que su nombre apareciera en los créditos de todo lo que producía la empresa. Algunos artistas sintieron que tenían poco espacio para expresar sus propias ideas, y algunos incluso abandonaron la empresa para crear sus propias productoras de animación.

Sin embargo, el legado de Walt Disney Company es innegable. Innumerables películas, programas de televisión, parques temáticos y productos con licencia han llevado la magia de Disney a millones de personas en todo el mundo. Además, la empresa ha sido una fuerza poderosa en la industria del entretenimiento, dando forma a la forma en que se realizan y producen las animaciones.

Aunque Walt Disney falleció en 1966, su influencia aún se siente en toda la empresa que fundó. La empresa continúa produciendo películas animadas de éxito, con títulos como “Frozen” y “Moana”, además de invertir en nuevas tecnologías, como la animación gráfica por computadora.

Además, la empresa se expandió a otras áreas como televisión, parques temáticos y productos de consumo. Disney es ahora una de las empresas más valiosas del mundo, con una capitalización de mercado de más de $300 mil millones de dólares.

Si bien las condiciones laborales en la empresa pueden haber sido difíciles en el pasado, Disney ha trabajado para mejorar su reputación como empleador. La empresa ahora ofrece salarios y beneficios más justos a sus empleados, así como oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

En definitiva, la historia de Walt Disney y la empresa que fundó es un ejemplo de cómo la perseverancia, la creatividad y la fe en las propias ideas pueden conducir al éxito. Aunque enfrentó muchos desafíos en el camino, Walt Disney nunca abandonó su pasión por la animación y el entretenimiento, dejando atrás un legado duradero de miles de millones de dólares.

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